Vacature part-time boekhouder AY in groeiend Leuvens bedrijf met collegiale bedrijfscultuur

In het kader van groei en verdere internationale expansie zoekt HydroScan voor haar hoofdkantoor in Leuven een toegewijde part-time boekhouder AY

Op zoek naar een halftijdse job met toch een volledige AY scope? 

Zijn cijfers je ding? Spreekt onze collegiale bedrijfscultuur je aan? Wil je een ondersteunende bijdrage leveren aan een duurzamer en klimaatrobuuster waterbeheer?

Geprikkeld voor een vrijblijvend verkennend contact?

Een overzicht van je voornaamste taken:

• Verwerking van de boekhouding (aan- en verkoopfacturen, kas- en bankverrichtingen…)
• Boeken van lonen, afschrijvingen…
• Opmaak BTW aangifte 
• Ondersteuning bij het opmaken van tussentijdse resultaten en diverse financiële en management rapporteringen

We ‘tunen’ je takenpakket in functie van je reeds opgebouwde relevante ervaring en kennis.

We zoeken iemand die zich thuis voelt in een vlakke structuur met een cultuur van zelf initiatief nemen en zelfstandigheid in combinatie met ondersteuning en coaching van de finance manager. 

Je hebt een bachelor diploma Boekhouden/Accountancy/Fiscaliteit, of equivalent door ervaring

• Je hebt reeds enkele jaren ervaring als boekhouder  
• Je moedertaal is Nederlands. Je bent vlot in Engels. Kennis van het Frans is een plus
• Je hebt een passie voor cijfers. Precisie en nauwkeurig zijn is jouw ding. Je hebt een integere werkethiek
• Je werkt zelfstandig en bent een plantrekker 
• Je kan goed overweg met Excel
• Je bent sociaal, assertief en kan vlot communiceren op alle niveau’s in het Nederlands en Engels

• Motiverende en open, collegiale bedrijfscultuur. 
• Dynamische en respectvolle werkomgeving. Lees hieronder wat onze medewerkers hierover zelf vertellen
• Boeiend en gevarieerd takenpakket
• Aantrekkelijk/competitief salaris aangevuld met een ruim pakket aan extralegale voordelen, waaronder forfaitaire onkostenvergoeding, maaltijdcheques, laptop, GSM, vergoeding woon-werkverkeer, hospitalisatieverzekering…
• Naast het wettelijk verlof, ADV-dagen en een extra verlofdag per 3 jaar anciënniteit
• Vast contract in een stabiele omgeving 
• Groeiend bedrijf, toonaangevend binnen haar niche van smart water management en dat ten volle inzet op innovatie
• De mogelijkheid mee te werken aan een duurzamer klimaatrobuuster waterbeheer
• Locatie van onze burelen op enkele honderden meters van het station van Leuven – Nooit mobiliteitshinder ’s ochtends of ‘s avonds

1. Jong en dynamisch team
   De gemiddelde leeftijd bij HydroScan is 36 jaar, met een ideale mix van jong talent en ervaren experts. Er heerst een collegiale werksfeer en een fijne teamspirit. Collega's sporten soms samen over de middag, om nadien terug met een frisse geest te beginnen. 
2. Flexibiliteit
   HydroScan-medewerkers kunnen flexibel omgaan met hun werktijd. Zo kan men bijvoorbeeld tijdens de werkdag een boodschap doen of naar de kapper gaan, en op een ander moment langer doorwerken.  
3. Vrijheid binnen een structuur
   Medewerkers appreciëren het om zelfstandig te kunnen werken, om binnen     een gegeven kader de nodige vrijheid te vinden.
4. Uitdagende projecten in verschillende expertise domeinen
   Jobinhoudelijk kunnen onze wateringenieurs écht hun ding doen bij HydroScan, met de nodige uitdagingen in verschillende domeinen van integraal waterbeheer, zoals hemelwaterplannen, flood forecasting, hydraulische modellering, bedenken van oplossingsscenario’s en remediërende maatregelingen zoals infiltratietechnieken, collectieve buffering, lekdetectie, realtime alerteringsystemen…
5. Maatschappelijk belang
   Water is een schaars goed. Het verminderen van drinkwaterverliezen, het verlagen van waterverbruik, het duurzaam inzetten van hemelwater zijn professionele bezigheden die bijdragen tot een duurzamere samenleving.